STAGE - ASSISTANT.E TALENT ACQUISITION & OFFICE MANAGEMENT (F/H) JANVIER 2026 - PARIS
Publiée le 27/08/2025
Poste
Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.
Missions
Au sein de la Direction Ressources Humaines du siège, vous accompagnerez l'équipe Talent Acquisition & Campus au quotidien. Vous participerez aux missions suivantes :
Talent Acquisition:
- Support à la préparation de présentation PowerPoint
- Mise à jour de Progress Report
- Rédaction et mise en ligne des offres
- Support sur le sourcing et chasse de profils (CDI, CDD, stagiaires et alternants)
Projets:
- Animation de la vie d'équipe et organisation d'évènements internes : anniversaires, petits déjeuners, expositions...
- Mise à jour du livret d'accueil et d'intégration
- Participation aux revues de presse et actualités
- Mise à jour des process et template du Talent Acquisition
- Suivi du projet Graduate Program
Administratif et Assistanat :
- Gestion de l'agenda de la Head of Talent Acquisition & Campus Head Quarters
- Gestion de l'agenda de l'espace Candidat et coordonner avec l'ensemble des départements les demandes de réservations pour les séminaires et autres évènements
- Coordonner les demandes & commandes de fournitures de bureau
Liste non exhaustive, selon votre profil et vos appétences, vous pouvez être amené.e à travailler sur d'autres projets et sur certaines recrutements.
Profil
- Vous êtes en cours de formation en gestion (Ecole de Commerce ou équivalent universitaire) ou Ressources Humaines et vous avez envie de vous initier aux principes du recrutement (gestion des candidatures, suivi des KPIs et du vivier, chasse...).
- Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité et votre capacité d'organisation.
- Vous maitrisez Excel et PowerPoint et vous êtes à l'aise en français ainsi qu'en anglais.
Informations complémentaires
Type de contrat : Stage
Date de début : 05/01/2026 Durée : 6 mois, à temps plein Lieu : Paris 1er
Etapes de recrutement
Comment s’organise le processus de recrutement chez Louis Vuitton ?
Intéressé(e) par cette offre de stage ? Nous vous invitons à postuler, votre candidature sera alors étudiée au plus vite.
- Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l’équipe RH pour un premier échange téléphonique
- Vous pourrez ensuite être invité(e) à partager votre motivation au cours d’un entretien RH
- Enfin, un entretien avec le/la manager vous permettra de le/la convaincre que vous êtes le/la meilleur(e) candidat(e) !
Louis Vuitton respecte et promeut l’égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.
Poste
Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.
Missions
Au sein de la Direction Ressources Humaines du siège, vous accompagnerez l'équipe Talent Acquisition & Campus au quotidien. Vous participerez aux missions suivantes :
Talent Acquisition:
- Support à la préparation de présentation PowerPoint
- Mise à jour de Progress Report
- Rédaction et mise en ligne des offres
- Support sur le sourcing et chasse de profils (CDI, CDD, stagiaires et alternants)
Projets:
- Animation de la vie d'équipe et organisation d'évènements internes : anniversaires, petits déjeuners, expositions...
- Mise à jour du livret d'accueil et d'intégration
- Participation aux revues de presse et actualités
- Mise à jour des process et template du Talent Acquisition
- Suivi du projet Graduate Program
Administratif et Assistanat :
- Gestion de l'agenda de la Head of Talent Acquisition & Campus Head Quarters
- Gestion de l'agenda de l'espace Candidat et coordonner avec l'ensemble des départements les demandes de réservations pour les séminaires et autres évènements
- Coordonner les demandes & commandes de fournitures de bureau
Liste non exhaustive, selon votre profil et vos appétences, vous pouvez être amené.e à travailler sur d'autres projets et sur certaines recrutements.
Profil
- Vous êtes en cours de formation en gestion (Ecole de Commerce ou équivalent universitaire) ou Ressources Humaines et vous avez envie de vous initier aux principes du recrutement (gestion des candidatures, suivi des KPIs et du vivier, chasse...).
- Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité et votre capacité d'organisation.
- Vous maitrisez Excel et PowerPoint et vous êtes à l'aise en français ainsi qu'en anglais.
Informations complémentaires
Type de contrat : Stage
Date de début : 05/01/2026 Durée : 6 mois, à temps plein Lieu : Paris 1er
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- Vous pourrez ensuite être invité(e) à partager votre motivation au cours d’un entretien RH
- Enfin, un entretien avec le/la manager vous permettra de le/la convaincre que vous êtes le/la meilleur(e) candidat(e) !
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