ALTERNANCE - HR ADVISOR - PARIS

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) apprenti(e) HR Advisor pour intégrer l’équipe RH de Kering Corporate France à partir de septembre 2025. 

Votre opportunité 

Les fonctions Corporate de Kering, pour la France, représente près de 769 salariés sur des activités variées telles que la Finance, les Ressources Humaines, les Systèmes d’information, le Digital, la Communication ou le Développement durable (…).  Pour les accompagner, l’équipe RH est constituée à la fois de centres d’expertises (recrutement, controlling, C&B…) de HRBP, dédiés aux différentes fonctions, et de HR Advisors. 

Les HR advisor, en soutien des HRBP, accompagnent salariés et managers tout au long de leur contrat de travail, assurant la fluidité des échanges sur l’ensemble du parcours salarié. Vous intervenez en soutien de ces HR Advisor sur l’ensemble des missions administratives relatives à leur périmètre d’intervention. 

Comment vous allez contribuer 

Votre tuteur sera l’une des HR advisor qui vous accompagnera dans vos missions et votre montée en compétences.  

Vous serez en support sur : 

La réalisation et le suivi des activités liées à l’administration du personnel (tous types de contrats : stagiaires, alternants, CDD et CDI) en lien avec le centre de services partagé RH (support administratif et paie). 

La transmission des informations relatives aux politiques RH internes (baby leave, maternité, congés, accords, performance, chartes…)