STAGE - ASSISTANT DÉVELOPPEMENT TAILLEUR (F/H/X) - AVRIL 2025 - PARIS

Les missions

CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH et qui ambitionne de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, passionnées, agiles et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence.

VOTRE ENVIRONNEMENT

En tant qu'Assistant.e Développement Tailleur, au sein du département développement prêt-à-porter Tailleur, vous découvrirez les différentes facettes du métier au sein d'une Maison de Mode et vous participerez au processus de développement des collections.

VOTRE CONTRIBUTION

• Mise à jour des supports de collection
• Commande et gestion des stocks matières et fournitures
• Création et mise à jour de fiches de lancement produit dans CLIP
• Suivi des besoins façonniers et de l’atelier
• Participation active aux essayages de collection
• Aide au suivi administratif (suivi des envois de collection, suivi des expéditions et des réceptions)
• Interaction avec les départements (style, développement fournitures, stock tissus, atelier, coordination …)
• Missions transverses d’assistanat en général sur les taches de collection

Votre profil

LES CLEFS POUR REUSSIR

Etudes : Eudiant.e en Bac+4/+5 en Ecole de Commerce, de Mode ou formation équivalente

Expérience :

• Une première expérience dans le prêt-à-porter serait un plus

Compétences et qualités personnelles

• Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la rigueur et de l’organisation
• Bonne connaissance d’Excel et du pack office en général
• Vous êtes reconnu(e) pour votre attitude positive et volontaire, votre dynamisme, et votre excellent sens des priorités et de l’organisation.

Langues :

• Anglais courant
• Italien est un plus

Informations complémentaires

Lieu de travail : 75002 Paris

Date de début potentielle : Avril 2025 – 6 mois à temps plein (convention de stage école obligatoire)

NOTRE ENGAGEMENT

Chez CELINE, nous souhaitons offrir un environnement de respect mutuel, dans lequel tous nos collaborateurs se sentent intégrés, accompagnés et écoutés.

Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère protégé par la loi.

CELINE reconnaît et recrute tous les talents et singularités.