CDI - RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT TISSUS - PARIS
Publié le 10/10/2024
Description du poste
Au sein du Studio Prêt-à-porter Homme de la Maison Hermès, le/la Responsable du Développement tissus est en charge des recherches et du développement des tissus selon les directives et les inspirations de la Direction Artistique.
Il s’assure de la conformité avec les normes réglementaires, les exigences qualité groupe et la vision RSE de la Maison en lien avec les différents interlocuteurs.
Enfin, il supervise et coordonne, pour son périmètre, les achats collection (en lien avec l’équipe Achat) et le suivi de ses projets. Pour le seconder dans ses tâches, le/la responsable supervisera un développeur.
Missions principales et Responsabilités
Stratégie & Opérations :
- Initier des recherches et des développements de tissus pour toutes les collections Prêt-à-Porter Homme, en adéquation avec les tendances, les attentes des clients et l'image de marque, tout en respectant les structures tarifaires.
- Assurer le respect des exigences techniques et soutenir les stratégies de conception, qualité, tests, délais de production et tarification.
- Développer et entretenir un partenariat de qualité et efficaces avec les fournisseurs
- Collaborer de façon étroite avec les équipes du Développement et de la Production pour garantir le respect des plannings (achats, livraison, etc).
- Responsabilité de la mise à jour régulière et dans les délais des supports et archives
- Travail en collaboration avec les partenaires externes et les départements internes sur le développement des projets RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
- Participer à la gestion d'une bibliothèque de sourcing tissus, archives, etc.
- Gestion budgétaire et des coûts des excédents de tissus.
Gestion d’équipe :
- Encadrer un collaborateur et superviser les processus d'achat de l’équipe tissus, en lien avec l’équipe Achat. Interaction et collaboration proactive avec les équipes et départements internes.
Exigences du poste :
Formation : Diplôme de niveau Bac+3 ou expérience équivalente.
Expérience : 5 ans d'expérience dans l'industrie textile, avec une expertise en développement de tissus, à l’échelle nationale et internationale.
Compétences : -
Expertise approfondie en matière de tissus et de techniques de tissage, d’impression, de teinture, de finition, de traitements et de techniques de lavage, ainsi que des capacités des manufactures.
Autonomie dans la gestion des processus avec les équipes internes et les partenaires externes.
Connaissance approfondie du développement produit et de sa viabilité commerciale.
Capacité à piloter les processus avec les équipes transverses.
Capacité à communiquer clairement, à l’écrit comme à l’oral.
Capacité à gérer plusieurs tâches avec des priorités fluctuantes.
Attention rigoureuse aux détails et compétences organisationnelles solides.
Fortes compétences interpersonnelles et en résolution de problèmes.
Capacité à évoluer dans un environnement à rythme soutenu.
Expérience en management, un atout.
Maîtrise de Microsoft Office.
Maîtrise du logiciel PLM.
Français et anglais obligatoires, l’italien est un plus.
Choisir les options