CDI - CHEF DE PRODUIT PRÊT-À-PORTER HOMME - PARIS
Publié le 05/11/2024
Positionnement :
Au sein de l’organigramme général d’Hermès Homme, le titulaire rapporte à la Responsable de Collection et travaille avec le Chef de Produit chemises & pantalons.
Sur le plan fonctionnel, il entretient des relations étroites avec les équipes de style, les équipes du développement matières/fournitures, le pôle production et commercial.
Finalités de la mission :
- Participer au processus de développement des modèles Tailleur de la remise croquis, en passant par la mise au point des prototypes jusqu’à l’arrivée des répétitions de collection en collaboration avec la responsable de collection.
- S'assurer de la fiabilité des informations tout au long du processus, dans les logiciels de développement (PLM) sur chaque modèle afin de transmettre les informations à la production.
- Préparer les modèles et les outils nécessaires lors des différents temps forts de la collection (essayages, looks et défilé presse).
Développement de la collection :
- Partager et suivre le planning général du développement des collections, de la sélection des dessins à la réception des prototypes.
- Etre garant du référencement des modèles sur PLM (Création fiches modèles, nomenclatures, tableaux de mesures, devis fournisseurs...)
- Réaliser les fiches des lancements et être le garant de l’envoi et de l’explication des modèles en Italien auprès des façonniers.
- Suivre au quotidien l’avancement des développements et les envois des modèles chez les façonniers.
- Assurer les prises de mesures et vérifier la conformité des modèles lors de la livraison des collections.
- Assister aux debriefs d’essayages, note les retouches techniques sur PLM afin de garantir la bonne transmission et le suivi auprès des façonniers.
- Centraliser les besoins des fournitures et assurer le suivi du développement auprès des personnes responsables.
- Réaliser les calculs des besoins matières pour le montage des prototypes et des répétitions de collection et les communique au service développement matières.
- Etre en alerte sur le respect des étapes de développement par rapport au rétroplanning général.
- Passer les commandes modèles DEFILE et COMMERCIAL sur PLM.
- Participer aux essayages techniques avec la production.
- Organisation de l’archivage des collections à chaque fin de saison.
Gestion de la collection :
- Assurer la mise à jour des documents de suivi tout au long du processus de développement (Boards modèles, plan de collection, outils de suivi PLM, tableaux d’avancements de collection, les pyramides de prix...)
- Effectuer les simulations de prix en cours de développement, avant chaque essayage ainsi que les simulations de prix finaux de la collection en rassemblant toutes les informations nécessaires aux calculs des prix.
- Identifier les raisons d’un prix élevé et propose des alternatives avec la responsable de collection.
- Réaliser les analyses de collection sur la catégorie en prévision de l’élaboration du plan de collection.
Préparation des rendez-vous :
- Consolider tous les documents nécessaires aux rendez-vous avec la direction du style et la direction de collection.
PROFIL :
- Bac +3/4 Idéalement dans une école de mode
- 4/5 ans d’expérience sur un poste similaire, sur une fonction de développement produits dans le prêt à porter Tailleur et idéalement dans le secteur du Luxe
- L’expérience dans un studio est requise.
Compétences :
- Italien exigé
- Expertise en technique du vêtement
- Excel confirmé
- Excellent relationnel et esprit de coordination
- Bonne capacité organisationnelle
- Sens des priorités
- Sens du produit et de la mode
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Rigueur, précision et réactivité
- Force de proposition
- La maitrise de PLM est un plus
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